宜宾市翠屏区打造“四味课堂” 为离退休干部学习教育“提味增鲜”

打造“政治课堂”

让学习教育“党味”更浓

坚持完善双月集中学习制度，组织老同志围绕习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大精神等开展主题学习，推进党的创新理论学习制度化、常态化。充分发挥老干部活动中心、离退休干部党支部、涉老组织等学习教育阵地作用，依托形势报告会、“三会一课”、主题党日等，持续加强党的路线方针政策学习，让老党员老同志始终保持政治坚定、思想常新。‍

打造“特色课堂”

让学习教育“鲜味”更足

综合考虑老同志实际情况，采取灵活多样的形式开展学习教育。发挥线上平台优势，开设“指尖课堂”，不断提高“离退休干部工作”“天府晚霞”“三江金秋”等微信公众号的关注使用度，把“平台”当课堂，进一步延伸学习广度。用活离退休干部交流群、学习小组、党支部微信群，不定期推送学习资料、分享经验做法，让学习教育“不打烊”。对年老体弱、行动不便的老同志，常态化开展“送学上门”活动，确保学习不缺课。‍

打造“实景课堂”

让学习教育“原味”更纯

着力挖掘宜宾本土红色教育资源，组织开展各具特色的学习活动，让学习教育变得更加可感可触、“原汁原味”。围绕“红色足迹”“乡村振兴”“基层治理”3大主题，先后设计6条参观学习路线，让老同志亲身感受高质量发展带来的发展变化，在实地实景中增强党性观念、凝聚智慧力量。

打造“实践课堂”

让学习教育“回味”更久

切实把离退休干部学习教育与“银耀翠屏”实践活动有机融合，实施“党建+”行动。“党建+基层治理”，推动17个离退休干部党支部与社区党组织结对，共建网格党组织；“党建+乡村振兴”，组织老党员老同志开展参观考察、调研座谈15次，提出意见建议34条；“党建+银龄宣讲”，深入学校、机关、社区等开展优秀传统文化、法制宣传等宣讲93场次，受众超1万人；“党建+志愿服务”，开展“传承红色基因，弘扬一曼精神”等主题活动，举办诗书画影展、参与文艺演出等32场次，充分展示了“老有所为 、志在奉献”的银龄风采。