成都市金牛区“五个聚焦”打造离退休干部党员之家

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成都市金牛区以构建离退休干部“家文化”为核心，加强离退休干部党建阵地体系化、规范化、功能化建设，坚持节约适用、规范创新，努力打造有信仰、有温度、有作为、有聚力、有赋能的离退休干部党员之家。

聚焦党建引领，打造“信仰”之家

突出政治属性，设置政治生活馆，包含中国共产党百年党史、精神谱系、金牛记忆、先锋角、领航室等6大功能区，为离退休干部党员开展学习教育、组织生活、主题党日等提供学习项目和空间，致力于建设集坚定理想信念、严格组织生活等功能于一体的党性淬炼平台和实践锻炼基地。

聚焦精准服务，打造“温度”之家

在服务内容、程序、机制等三个方面求深化，积极丰富“政治生日”“荣退仪式”“重温入党誓词”等活动内涵，建立管理服务、使用预约、联系联络、荣誉风采展示等制度，通过共享阵地资源、共享服务项目、共享工作队伍，“一站式”满足各项需求，把离退休干部党员之家建设成聚力团结和服务离退休干部党员的一线窗口。

聚焦作用发挥，打造“有为”之家

选推有特长、有意愿的老同志，建立“银耀金牛人才库”，以13支“蓉城金秋”志愿服务金牛小队为主体，打造多元参与、协同合作的平台矩阵，对接社区需求，推进离退休干部资源、重心向基层延伸，积极开展“我为城乡基层治理出份力”等正能量活动，将离退休干部党员之家建成老同志“担当作为蓄水池”，进一步提升“银耀金牛”党建品牌影响力和号召力。

聚焦共建共享，打造“聚力”之家

搭建党建资源共建共享活动平台，利用多方力量，整合社区“银耀金牛”老党员工作室、党员活动室等资源，扩大离退休干部党建阵地覆盖面，探索使用“云课堂”“微党课”“云学习”等学习形式，打造信息化条件下党建工作新模式。搭建党建交流平台，依托离退休干部党员之家，结合工作部署、业务学习、交流经验，组织党性教育实践，进一步增强离退休干部党建工作合力。

聚焦能力提升，打造“赋能”之家

按照“六有”标准，配套设施，丰富功能，以红书阁、初心荟、微党校等3大功能区为载体，为全区40个离退休干部党组织、7000多名离退休干部党员锤炼党性修养提供阵地保障。实行“8+N”教学培训模式，与专题教学、现场教学、体验式教学、远程教学相结合，增强党性教育的吸引力和感染力。持续充实壮大老干部宣讲团，加强学习教育培训，汇聚各方力量传播党的声音，不断加强离退休干部党的建设。