德阳市旌阳区实施“三项工程” 做强“德耀·旌扬”老干部志愿服务工作品牌

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近年来，德阳市旌阳区积极推动实施“银心向党、银发储备、银龄先锋”三大工程，着力打造“德耀·旌扬”老干部志愿服务工作品牌，组织引导老干部积极投身基层治理、党的组织建设、乡村振兴和关心下一代等工作，积极发挥作用、彰显老干部价值。

实施“银心向党工程”

按照有利于教育管理、有利于发挥作用、有利于参加活动的原则，建立离退休干部党支部89个，深入推进三会一课、主题党日等制度落实，实现了对全区离退休干部党员教育管理全覆盖。充分发挥老干部活动中心、社区老干部活动室等主阵地作用，加强对老同志的思想政治教育，把理论学习融入日常、抓在经常。同时通过参观学习、情况通报会、党课教育等活动，不断提高离退休干部的政治荣誉感和组织归属感。

实施“银发储备工程”

积极探索离退休干部人才资源“靶向”培育和服务管理，推行离退休干部个人信息动态更新采集制度，充分尊重离退休干部个人意愿，根据老同志的实际情况，按照党的建设、经济管理、文化教育、医疗卫生、农业科技、关爱青少年6大领域分类组建“银发人才库”，将离退休干部凝聚起来、发动起来，让老同志在发挥余热的过程中找到切入点、体现价值量，有效激发老同志作用发挥的积极性和主动性。

实施“银龄先锋工程”

充分发挥离退休干部党员“活教材”的独特优势，当好红色“传承人”，展示“银龄风采”。以“德耀·旌扬”老党员工作室建设为抓手，先后打造了东湖尚嶺小区老党员工作室等8个示范站点，建立“银龄先锋队”112支，协调解决环境整治、邻里纠纷、留守儿童关爱保护、孤寡老人关心照护等问题600余件。深入挖掘抗战老兵的故事，录制“话传统、忆初心、奋进新时代”电视访谈节目，教育引导广大青少年在革命故事中传承红色血脉。