泸州市选聘老干部担任“特聘村主任”助力乡村振兴见成效

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泸州市积极引导老干部助力乡村振兴，通过在老干部中选聘125名“特聘村主任”的方式，示范带动广大老同志参与基层建设、服务基层发展、推进基层治理。

参与基层建设，助力建强战斗堡垒。3名厅级退休干部带头示范，125名退休干部主动联系125个村，指导基层党建、宣传政策法规、推进基础建设，三管齐下抓重点、补短板、强弱项。合江县退休干部袁光全到“三村合一”的尧坝镇鼓楼村担任“特聘村主任”，促进村“两委”转作风、树形象，硬化公路17公里，改田改坡300亩，大力推进土地流转，不断壮大集体经济。古蔺县退休干部张枝国受聘担任双沙镇龙升村“特聘村主任”，致力提升党组织建设、基础设施建设，带动发展蜂糖李等特色农业产业2470亩，引进2家企业建起“扶贫车间”“香菇大棚”，帮助全村人均年增收2.5万元，使龙升村一跃成为远近闻名的先进村。

服务基层发展，助力发展农业产业。“特聘村主任”准确把握市场需求、产业基础、群众意愿，着力构建“企业+项目+群众”模式，动员三方合力打基础、抓产业、搞营销，有力促进农业产业发展。纳溪区退休干部张远伦担任护国镇梅岭村“特聘村主任”，积极整合高校、企业等资源，协助村“两委”打造 “中国特早茶之乡”高标准茶叶示范区6万亩。市政协原副主席、合江县福宝镇渡口村“特聘村主任”杨正律，采取“专合社+基地+农户”模式，发动群众种植金钗石斛8000亩，带动全县发展金钗石斛5万亩，让传说中的“仙草”变成了群众致富的“金草”。市政协原副主席何宗辉退休后回到家乡古蔺县小水村，大力倡导实施“11533”计划，带动周边3个村共同建设年出栏100万只土鸡的养殖基地、1万亩花椒基地、5000亩中药材基地、3000亩水稻和3000亩水果基地，初步形成了现代农业产业园区，惠及群众6000余人。

推进基层治理，助力构建和谐乡村。“特聘村主任”积极开展“调解矛盾纠纷、开展文明劝导、协调关爱活动”等三类志愿服务，帮助提升基层治理水平。江阳区退休干部刘建春担任黄舣镇永兴村“特聘村主任”，组建“萤火虫”普法宣传队，积极开展法治宣传教育和“爱在家庭”法律志愿服务，保护农村妇女儿童合法权益，拯救了一个个面临破碎的家庭，被群众亲切地称为“爱心奶奶”。叙永县水尾镇观音阁村“特聘村主任”周农民退休后一直联系帮扶该村，创办农民技术学校，引导群众发展竹产业增收致富；坚持深入学校开展法治宣讲，为禁毒教育工作做出了积极贡献；每年组织留守儿童开展夏令营活动，教授书法、舞蹈、诗词，为乡村振兴培养人才。周农民说“乡村振兴，最需要人才。我还能为村里孩子们做点事，感到非常高兴。”